La industría Checa aceleró
La industria checa aceleró en octubre el ritmo de su crecimiento en un 3,8% en comparación con el mismo mes del año pasado, mientras que en septiembre el crecimiento interanual fue de sólo un 1%. Este favorable desarrollo se debe en especial a los resultados de la industria automovilística, según datos publicados por la Oficina de Estadísticas. En vista de los resultados no muy alentadores de la economía alemana, el avance en Chequia resulta muy positivo, afirman los analistas. Éstos calculan que el crecimiento económico anual en este país será de un 5,8%, aunque el próximo año podría descender a un 4,9%. La tasa de desempleo aumentó levemente en noviembre en Chequia en comparación intermensual, alcanzando el 5,9% de la población activa. Dicha cifra señala que aproximadamente 432.000 personas actualmente están sin trabajo en el país centroeuropeo. El leve crecimiento se debe principalmente al fin del periodo de trabajos temporales. Sin embargo, en la comparación interanual la tasa de desempleo se redujo un 1,2% en comparación con noviembre de 2014. Chequia así sigue ocupando el segundo lugar del ranking comunitario del menor paro.
Salarios
El sueldo promedio ha aumentado este año en el 48% de las empresas checas, y en una quinta parte de ellas el incremento fue de más del 3%. Es lo que se desprende de un estudio de la agencia Index sobre unas 500 pequeñas y medianas empresas de diferentes sectores. En otro 48% los salarios se mantuvieron como estaban y solo en un 4% de las empresas se produjo un descenso de sueldos. En el tercer trimestre de 2015, el salario promedio de la República Checa ascendió a unos 960 euros. Esto significa un incremento interanual del 3,4% si restamos la inflación, según datos del Instituto Checo de Estadística. La cifra es superior a las expectativas de los analistas, que esperaban un aumento de los sueldos del 3%. El proximo año, el salario real crecerá en un 2% al igual que este año. Así lo pronostica el grupo de asesoría Korn Ferry Hay Group. La cifra checa se sitúa por debajo de la media mundial que alcanzará el próximo año incluso un 2,5% gracias a una combinación favorable de un alto crecimiento nominal y una inflación reducida. Se tratará de la mayor aceleración en los últimos tres años. Por otro lado, un análisis del mercado laboral checo publicado por Manpower Index señala que las empresas del país, en general, no ampliarán sus plantillas. Tan solo el 7% de los empleadores tiene previsto contratar nuevo personal, mientras que el mismo porcentaje piensa aplicar despidos.
Programas para los inmigrantes
El Ministerio de Trabajo de la República Checa se las apañaría para gestionar unos 2.000 inmigrantes al año sin tener que elevar su presupuesto, de acuerdo con el director del departamento de trabajadores extranjeros, Štefan Duháñ. El Ministerio podría asistir a este número de inmigrantes de la forma habitual, proporcionándoles recualificación y formación para que puedan empezar a trabajar cuanto antes. Los inmigrantes se encuentran entre los trabajadores amenazados, junto a los mayores de 50 años, los discapacitados o las madres de niños pequeños.
(Fuente: radio.cz/es)
